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Dois-je déclarer mes indemnités d’arrêt de travail ? Maladie et maternité : imposables (y compris le complément employeur), sauf IJ d’affection de longue durée (exonérées), maladies radio-induites et amiante ; accident du travail et maladie professionnelle : exonérées à 50 % (IJ et indemnité temporaire d’inaptitude) ; prévoyance facultative : exonérée, régime obligatoire d’entreprise : imposable ; chômage et préretraite : imposables

Vérifiez le montant prérempli de votre déclaration : les IJ maladie/maternité y figurent, les IJ d’ALD ne doivent pas y être, et les IJ d’accident du travail ne doivent compter que pour moitié — corrigez si besoin.

Une IJ d’ALD ou d’accident du travail déclarée en totalité vous fait payer trop d’impôt.

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Comprendre mes droits et le pourquoi

Vos droits

  • Maladie/maternité : imposables (IJ + complément employeur).
  • Exonérées : IJ d’ALD, maladies radio-induites, amiante ; prévoyance facultative.
  • AT/MP : exonération de 50 % (IJ, indemnité temporaire d’inaptitude).
  • Régime de prévoyance obligatoire : imposable ; chômage et préretraite : imposables.

Malade, on paie l’impôt sur ses indemnités — sauf en ALD, et seulement à moitié après un accident du travail.

Conditions & exceptions

  • Maladie : imposable.
  • ALD : exonérée.
  • AT/MP : 50 %.

Pièces à réunir

  • Attestation d’IJ de la CPAM
  • Bulletins de salaire
  • Déclaration préremplie

Erreurs à éviter

  • Déclarer les IJ d’ALD.
  • Déclarer 100 % des IJ d’accident du travail.
  • Oublier le complément employeur (imposable).

Organismes

Sources officielles

Fiche v1, vérifiée le 2026-09-16 (relecture éditoriale en cours) · confiance 2/3 · juridiction FR. Signaler une erreur : contact.

Historique
  • 2026-09-16 — v1 : Création à partir des sources listées (Service-Public).
Recevoir la prochaine étape et un rappel par e-mail (facultatif)

Nous vous demanderons simplement : résolu, partiellement, ou pas encore.

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